2009 Waterleiding Maatschappij
Functie: Senior Inkoper

• Onderhandelen over en afsluiten van contracten;
• Inkopen van diensten en goederen;
• Adviseren van de interne klant;
• Formuleren en publiceren Europese aanbestedingen.

1998- 2008 Politie Zaanstreek-Waterland
Functie: Hoofd facilitaire zaken / inkoper

• Reorganiseren en implementeren facilitair loket;
• Onderhandelen over en afsluiten van contracten m.b.t. onderhoud, energie, catering, schoonmaak e.d.;
• Formuleren en publiceren Europese aanbestedingen;
• Budgetbeheer;
• Verslaglegging;
• Kwaliteitsbewaking dienstverlening contractanten;
• Organisatie interne logistiek (inbeslagnames e.d.);
• Leidinggeven (6-8 medewerkers);
• Beoordelings- en functioneringsgesprekken voeren.

1993-1998 Politie Zaanstreek-Waterland in Zaandijk
Functie: Facilitair inkoper

• Inkopen van diensten en goederen;
• Verantwoordelijk voor diverse huisvestingsaangelegenheden.

1989-1993 Politie Zaanstad in Zaandijk
Functie: Chef interne zaken

• Aansturen van de bureau’s Documentaire Informatie Voorziening, PV-administratie en Receptie (totaal 16 medewerkers);
• Centrale inkoop;
• Contractpartner schoonmaak en restauratieve voorzieningen

1978-1989 Politie Zaanstad in Wormerveer
Functie: 1e medewerker interne zaken

• Verantwoordelijk voor alle in- en uitgaande correspondentie;
• Centrale inkoop van kantoorartikelen;
• Kledingverstrekking.

1973-1978 Centrale Recherche Informatiedienst in Den Haag
Functie: Administratief medewerker Centraal Politieregister/ bureau Interpol

2005 Procesgericht werken, NPA (Nederlandse Politie Academie)
2004 Persoonlijk leiderschap, NPA
2002 Integriteit en leidinggeven, NPA
2001 Financieel management, NPA
2001 Facility management systeem, Planon
1999 Inkopen binnen juridische kaders van Europese aanbestedingen, PPS
1996 Professioneel inkopen o.b.v. EG-voorschriften, Tender Selekt
1990 Mentor politie 3e stroom (allochtonenbeleid), Hogeschool Utrecht
1990 Leergang inkoop I en II (voorganger van Nevi), Prehaep Utrecht
1990 Management training, NPA
1987 Administratief middenkader, NPA
1968 Middelbare school “De Populier” Den Haag

• Kan goed en proactief in teamverband werken, maar ook prima zelfstandig;
• Weet eenvoudig contacten te leggen op diverse niveaus;
• Oog hebben voor details, maar weet ook in grote lijnen te denken en te beslissen;
• Blijft bij hoge werkdruk en in complexe situaties het overzicht houden;
• Weet goed om te gaan met het beheren van budgetten van meerder begrotingsposten en durft ook besluiten te nemen over (grote) uitgaven;
• Een stressbestendige organisator;
• Weet op diverse vlakken nieuwe projecten te ontwikkelen en op te starten.