WERKERVARING

2009 – 2010 Functie: Coördinator afdeling Merchandise.
Troubleshooting en optimalisatie van de nieuwe systemen Board MIT (planning systeem Merchandise / Supply chain), Laudert (Lay-out / Merchandise) en Axapta 4.0 (ERP systeem).

2002 – 2008 Functie: Concept Merchandiser
Initiëren, ontwikkelen, coördineren en positioneren van concepten uit alle productgroepen. Met als doel een zo veel mogelijk rendement te realiseren en artikelen op te ruimen, binnen de strategische uitgangspunten.

1997 – 2002 Functie: Kaderlid voorraadbeheer
Alle activiteiten die uitgevoerd moeten worden om de artikelen op tijd in de juiste hoedanigheid en aantallen beschikbaar te krijgen voor de afdeling logistiek (bewaken voorraden, bepalen inkoopbehoefte, leveranciersselectie, opstellen inkooporders, plaatsen inkooporders en bewaken levertijden).

1993 – 1997 Functie: Inkoper
Aan de hand van verkoopcijfers een goede mix van bestaande en nieuwe artikelen selecteren. Zorgen voor goede relaties met partners door middel van intensieve contacten. Nieuwe contacten leggen en bestaande relaties uitbouwen. Internationaal reizen naar leveranciers en beurzen bezoeken. Kostenreducerende maatregelen invoeren in huidig inkoopbeleid.

1989 – 1993 Functie: Administratief medewerker
Diverse functies: Inkoop van commerciële artikelen en kantoorbenodigdheden. Factuurcontrole, administratie van klantorders, begeleiden transport van en naar werkgever en informatie verzorgen wat betreft leveringen van leveranciers en drukwerk. Het op poten zetten en begeleiden van de groothandelsfunctie, het inkopen voor en het verkopen aan de groothandels c.q. winkels

EVC-procedure: Erkennen van Verworven Competenties.
Kennis en ervaring worden omgezet in erkende diploma`s of certificaten. Bereidwillig vervolgens studieprogramma`s op maat te volgen.

Talenkennis: Nederlands, Engels, Duits, Frans

Informaticakennis: MS Office, Lotus Notes, Internet

Systemen/Resources: Board MIT, Laudert, Axapta, Fredhopper